分散システム管理

Coupa管理者の役割は、組織内の指定された個人に割り当てられ、日々のビジネストランザクションワークフローのための最適な構成とデータ可用性をサポートおよび保証します。このロールは、すべてのマスターデータテーブルとグローバル設定へのアクセスを提供し、会社のポリシーに従ってエンドユーザーが最適に使用できるようにします。Coupaは支出管理のグローバルソリューションプロバイダーであるため、多くの国にプレゼンスを持ち、独自のローカル要件とシステムに設定されたプロセスを持っている顧客がいます。管理者サポート体制は多くの場合、これらの場所に分散されており、最適なタイムリーなローカルユーザーサポートを可能にします。典型的な構造は、本社にグローバル管理者がいて、ローカルのビジネスプロセスを管理およびサポートできる管理者アクセスが制限されたローカル管理者によってサポートされている他の場所で会社が運営している場合です。これらのタイプのユーザーには、ローカルデータアクセスを備えた、より限定された設定された管理者の役割があります。制限された役割を構築して、以下の表に記載されている領域に個別の権限を与えることができます。本社のメインシステム管理者は、構成のグローバル更新に関与し、ローカル管理者をサポートします。

データはコンテンツグループの割り当てによって管理され、ローカル管理者はマスターデータに割り当てられたものと同じコンテンツグループを共有します。グローバルシステム管理者にはコンテンツグループの制限はありません。コンテンツグループの詳細については、ヘルプ記事エリアを参照してください。 

一部のマスターデータは統合を介して管理されるため、変更の自動化に役立ち、管理者による手動メンテナンスは不要です。ソリューション設計の一部として、システム管理者と自動統合の間で管理されるマスターデータポイントと構成に注意する必要があります。大部分のグローバル構成も、実装設計が承認されて閉じられ、すべての拠点が本番環境で正常に展開されて運用されると、かなり静的になります。この統合と自動統合により、ローカル管理者は、それぞれの領域でグローバルシステム管理者に頻繁に依存することなく操作できます。